Privacy Policy
TRINITY BLUE LABS PTE. LTD.(以下、「当社」といいます。)は、シンガポール法に基づいて設立されたシンガポールに本社を有する株式会社です。当社は、日本居住者のお客様から取得する個人情報につきましては、個人情報の保護に関する法律(以下、「個人情報保護法」といいます。)及び当該法律に関連する法令、ガイドライン等の規範(以下、「個人情報関連法令等」といいます。)を遵守するため、当社が提供するサービス「Washokujob」(以下、「本サービス」といいます。)におけるプライバシー情報の取扱いについて、以下のとおりプライバシーポリシー(以下、「本ポリシー」といいます。)を定め、お客様のプライバシーを尊重し、お客様の個人情報の管理に細心の注意を払い、これを取扱うものとします。なお、本サービスが株式会社Connect(以下、「旧運営会社」いいます。)から当社に事業譲渡された2023年9月XX日以前にお客様が旧運営会社に本サービス内で提供した個人情報につきましては、旧運営会社が個人情報の保管管理業務を委託していた合同会社WashokuJobが従前通りその保管管理を行いますので、お客様の個別の合意なく当該個人情報が当社に移転することはありません。
1 求人掲載事業
氏名、生年月日、年齢、電話番号、メールアドレス)、最終学歴
利用目的:求人企業に対する応募者情報の通知
2 人材紹介事業
前項記載の個人情報に加え、住所、学歴、職歴、家族構成、年収、履歴書・職務経歴書に記載されている情報
利用目的:候補者の書類選考及び面談
協業先に対する応募者情報と応募書類の提供
3 キャリア・転職相談事業
前項と同様の個人情報
利用目的:申込者に対する面談及び支援の実施
4 当社は、前二項の個人情報につき、以下に記載する目的においても利用します。
(1)広告・コンテンツ等の配信・表示・最適化
(2)本サービスの改善・新規サービスの開発およびマーケティング
(3)本サービスに関する新着情報等のご連絡・ご提供
(4)キャンペーン・アンケート・モニター・取材等の実施
(5)本サービスに関するご意見、お問い合わせの確認・回答
(6)利用規約で禁じている行為の監視・調査・是正
(7)上記(1)~(6)に付随する業務
(1)第3条に示す利用目的の達成に必要な範囲内において、個人情報の取扱い業務を全部又は一部を委託する場合
(2)開示することが、人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、お客様本人の同意を得ることが困難である場合
(3)公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、お客様本人の承諾を得ることが困難である場合
(4)国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、お客様本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
(5)裁判所、検察庁、警察またはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
(6)お客様本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合
(7)法令により開示または提供が許容されている場合
(8)合併その他の事由による事業の承継に伴い個人情報を提供する場合であって、承継前の利用目的の範囲で取り扱われる場合
(1)お客様本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利・利益を害するおそれがある場合
(2)本サービスの適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
(3)他の法令に違反することとなる場合
また、当該個人情報の変更等に多額の費用を要する場合、その他個人情報の変更等を行うことが困難な場合であって、お客様の権利・利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとるときは、個人情報の変更等に応じないことがあります。
(2)当社は、本サービスの利用状況の把握、本サービスの改善、レポートの作成や適切な広告・宣伝表示をするために当社又は第三者のCookie、アクセスログを利用しています。Cookieより取得される情報及びアクセスログは、当社又は第三者のプライバシーポリシー等に基づいて管理されます。
お客様は、広告・宣伝の配信やアクセスログの収集を望まない場合、下記の各企業のサイトにアクセスし、無効化(オプトアウト)の手続きをとることにより、広告・宣伝の配信やアクセスログの収集を停止することができます。
Google
https://www.google.com/settings/u/0/ads/authenticated
https://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=ja
Facebook
https://www.facebook.com/ads/preferences
当社が別途定める場合を除いて、変更後のプライバシーポリシーは、当社WEBサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。
(2)お客様は、ご自身の個人情報へのアクセスを求める権利を有します。
(3)お客様は、当社が保有するご自身の個人情報の訂正を求める権利を有します。これにより、当社が保有する、お客様に関するいかなる不完全又は不正確なデータも訂正することが可能です。
(4)お客様は、ご自身の個人情報を削除することを求める権利を有します。これにより、当社が正当な理由なく処理し続けている個人情報を削除することが可能です。
(5)お客様は、当社が正当な利益のために行うご自身の個人情報の処理に対して、異議を述べる権利を有します。当社が、直接マーケティング目的で個人情報の処理を行っている場合、当社はお客様の異議を常に受け入れます。それ以外の目的で個人情報の処理を行っている場合、当社は、お客様の利益・権利及び自由に優先される、又は法的措置の開始・実行又は主張立証に関連する、やむを得ない正当な理由がある場合を除き、個人情報の処理を中止いたします。
(6)お客様は、ご自身の個人情報の処理の制限を求める権利を有します。
(7)上記権利の行使に、費用はかかりません。当社は、お客様のご請求への対応状況に関する情報を直ちに、またいかなる場合もお客様からのご請求を受領した後1か月以内に提供します。ただし、ご請求内容の複雑さや数によって、かかる期間は、さらに数か月延びる場合があります。期間が延びる場合は、お客様のご請求を受領した後1か月以内にその旨を通知いたします。
(8)お客様のご請求が明らかに根拠を欠いているか過剰である場合、特にご請求を繰り返されているような場合には、当社はお客様に合理的な費用を請求するか、お客様のご請求への対応をお断りさせていただきます。
(9)上記権利に加え、お客様には、いつでも監督当局(特に、お客様の住所地、勤務地又はEU一般データ保護規則(GDPR)違反があったとされるEU加盟国の監督当局)に苦情を申し立てる権利があります。もっとも、当社としては、お客様が監督当局に接触を図られる前に、お客様の苦情に対応する機会をいただきたく、事前のご連絡をお願いいたします。
(10)本ポリシーに関するお問い合わせは、下記の窓口までお願いいたします。
住所:東京都中央区日本橋三丁目1番3号 xBridge-Global 2F
社名:合同会社WashokuJob
担当部署:Washokujob事業部
Eメールアドレス:info@washokujob.com
第1条(定義)
本ポリシーにおいて、「個人情報」とは、個人情報保護法第2条1項に準じ、お客様個人に関する情報であって、当該情報を構成する氏名、住所、電話番号、メールアドレスその他の記述等により当該個人を識別できるものをいいます。また、その情報のみでは識別できない場合でも、他の情報と容易に照合することができ、結果的にお客様個人を識別できるものも個人情報に含まれます。第2条(個人情報の収集方法)
当社は、適正に個人情報を取得し、偽りその他不正の手段により取得することはありません。第3条(個人情報を収集・利用する目的)
当社は、本サービス内の各事業においてお客様から以下の個人情報を取得し、以下の目的で利用します。利用目的を超えて利用することはありません。1 求人掲載事業
氏名、生年月日、年齢、電話番号、メールアドレス)、最終学歴
利用目的:求人企業に対する応募者情報の通知
2 人材紹介事業
前項記載の個人情報に加え、住所、学歴、職歴、家族構成、年収、履歴書・職務経歴書に記載されている情報
利用目的:候補者の書類選考及び面談
協業先に対する応募者情報と応募書類の提供
3 キャリア・転職相談事業
前項と同様の個人情報
利用目的:申込者に対する面談及び支援の実施
4 当社は、前二項の個人情報につき、以下に記載する目的においても利用します。
(1)広告・コンテンツ等の配信・表示・最適化
(2)本サービスの改善・新規サービスの開発およびマーケティング
(3)本サービスに関する新着情報等のご連絡・ご提供
(4)キャンペーン・アンケート・モニター・取材等の実施
(5)本サービスに関するご意見、お問い合わせの確認・回答
(6)利用規約で禁じている行為の監視・調査・是正
(7)上記(1)~(6)に付随する業務
第4条(個人情報の第三者提供)
当社は、提供先・提供情報内容を特定したうえで、お客様の同意を得た場合を除き、原則として個人情報を第三者に提供しません。ただし、以下の場合は、関係法令に反しない範囲で、お客様の同意なく個人情報を提供することがあります。(1)第3条に示す利用目的の達成に必要な範囲内において、個人情報の取扱い業務を全部又は一部を委託する場合
(2)開示することが、人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、お客様本人の同意を得ることが困難である場合
(3)公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、お客様本人の承諾を得ることが困難である場合
(4)国の機関若しくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合で、お客様本人の同意を得ることによりその事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合
(5)裁判所、検察庁、警察またはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
(6)お客様本人から明示的に第三者への開示または提供を求められた場合
(7)法令により開示または提供が許容されている場合
(8)合併その他の事由による事業の承継に伴い個人情報を提供する場合であって、承継前の利用目的の範囲で取り扱われる場合
第5条(個人情報の変更等)
当社は、お客様本人又はその代理人から「個人情報の利用目的」の通知、登録した個人情報の開示、訂正、追加または削除、利用停止、ならびに第三者への提供の停止(以下、「個人情報の変更等」といいます。)の請求があった場合、法令に基づき、可能な範囲で遅滞なく対応を行います。具体的な方法については下記の個人情報管理の問い合わせ先にご連絡ください。ただし、以下の場合は個人情報の変更等に応じないことがあります。(1)お客様本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利・利益を害するおそれがある場合
(2)本サービスの適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
(3)他の法令に違反することとなる場合
また、当該個人情報の変更等に多額の費用を要する場合、その他個人情報の変更等を行うことが困難な場合であって、お客様の権利・利益を保護するために必要なこれに代わるべき措置をとるときは、個人情報の変更等に応じないことがあります。
第6条(Cookie等の利用)
(1)当社は、お客様のプライバシーの保護、利便性の向上、広告の配信および統計データの取得のため、Cookieを使用します。また、ご提供いただいた情報のうち、年齢や性別、職業、居住地域等個人が特定できない属性情報(組み合わせることによっても個人が特定できないものに限られます)や端末情報、当社WEBサイト内におけるお客様の行動履歴およびお客様の承諾・申込みに基づく位置情報を取得することがあります。ただし、Cookie及び行動履歴等には個人情報は一切含まれません。また、Cookieについては、ブラウザの設定で拒否することが可能です。(2)当社は、本サービスの利用状況の把握、本サービスの改善、レポートの作成や適切な広告・宣伝表示をするために当社又は第三者のCookie、アクセスログを利用しています。Cookieより取得される情報及びアクセスログは、当社又は第三者のプライバシーポリシー等に基づいて管理されます。
お客様は、広告・宣伝の配信やアクセスログの収集を望まない場合、下記の各企業のサイトにアクセスし、無効化(オプトアウト)の手続きをとることにより、広告・宣伝の配信やアクセスログの収集を停止することができます。
https://www.google.com/settings/u/0/ads/authenticated
https://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=ja
https://www.facebook.com/ads/preferences
第7条(統計処理されたデータの利用)
当社は、提供を受けた個人情報をもとに、個人を特定できないよう加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、当社は何ら制限なく利用することができるものとします。第8条(個人情報の正確性)
当社は、ご提供いただいた個人情報を正確にデータ処理するように努めます。ただし、ご提供いただいた個人情報の内容が正確かつ最新であることについては、お客様が責任を負うものとします。第9条(個人情報の管理)
当社は、個人情報の漏洩、滅失またはき損の防止その他の個人情報の安全管理が図られるよう、個人情報保護規程を定め、従業員に対する必要かつ適切な監督を行います。また、個人情報の取扱いの全部又は一部を委託する場合は、委託先と機密保持を含む契約の締結を求め、委託先において個人情報の安全管理が図られるよう、必要かつ適切な監督を行います。第10条(本ポリシーの変更)
当社は、法令等の定めがある場合を除き、お客様に通知することなく、本ポリシーの内容を変更することができるものとします。当社が別途定める場合を除いて、変更後のプライバシーポリシーは、当社WEBサイトに掲載したときから効力を生じるものとします。
第11条(お客様の権利)
(1)個人情報の処理が同意に基づくものである場合、お客様は、いつでもご自身の個人情報に関係する同意を取り下げる権利を有します。(2)お客様は、ご自身の個人情報へのアクセスを求める権利を有します。
(3)お客様は、当社が保有するご自身の個人情報の訂正を求める権利を有します。これにより、当社が保有する、お客様に関するいかなる不完全又は不正確なデータも訂正することが可能です。
(4)お客様は、ご自身の個人情報を削除することを求める権利を有します。これにより、当社が正当な理由なく処理し続けている個人情報を削除することが可能です。
(5)お客様は、当社が正当な利益のために行うご自身の個人情報の処理に対して、異議を述べる権利を有します。当社が、直接マーケティング目的で個人情報の処理を行っている場合、当社はお客様の異議を常に受け入れます。それ以外の目的で個人情報の処理を行っている場合、当社は、お客様の利益・権利及び自由に優先される、又は法的措置の開始・実行又は主張立証に関連する、やむを得ない正当な理由がある場合を除き、個人情報の処理を中止いたします。
(6)お客様は、ご自身の個人情報の処理の制限を求める権利を有します。
(7)上記権利の行使に、費用はかかりません。当社は、お客様のご請求への対応状況に関する情報を直ちに、またいかなる場合もお客様からのご請求を受領した後1か月以内に提供します。ただし、ご請求内容の複雑さや数によって、かかる期間は、さらに数か月延びる場合があります。期間が延びる場合は、お客様のご請求を受領した後1か月以内にその旨を通知いたします。
(8)お客様のご請求が明らかに根拠を欠いているか過剰である場合、特にご請求を繰り返されているような場合には、当社はお客様に合理的な費用を請求するか、お客様のご請求への対応をお断りさせていただきます。
(9)上記権利に加え、お客様には、いつでも監督当局(特に、お客様の住所地、勤務地又はEU一般データ保護規則(GDPR)違反があったとされるEU加盟国の監督当局)に苦情を申し立てる権利があります。もっとも、当社としては、お客様が監督当局に接触を図られる前に、お客様の苦情に対応する機会をいただきたく、事前のご連絡をお願いいたします。
(10)本ポリシーに関するお問い合わせは、下記の窓口までお願いいたします。
住所:東京都中央区日本橋三丁目1番3号 xBridge-Global 2F
社名:合同会社WashokuJob
担当部署:Washokujob事業部
Eメールアドレス:info@washokujob.com